Ogólnopolski Komitet Protestacyjno-Strajkowy Pracowników Ochrony Zdrowia poinformował w piątek (24 września), że Białe Miasteczko 2.0 pod Kancelarią Premiera wznawia aktywność.
Białe Miasteczko 2.0 powstało 11 września po manifestacji pracowników ochrony zdrowia. Codziennie w namiotach rozbitych pod KPRM odbywały się konferencje prasowe, dyskusje na temat ochrony zdrowia, pokazy i bezpłatne badania.
19 września - po tragicznej śmierci 94-latka - strajk zmienił formę na „Cichy Dyżur”. Teraz medycy poinformowali, że wracają do pierwotnej działalności.
„Zapraszamy na badania profilaktyczne oraz konsultacje z personelem medycznym” - napisali w mediach społecznościowych.
Protestujący wysłali też pismo do wiceministra zdrowia Piotra Brombera, w którym wnoszą o przesłanie (do niedzieli, 26 września, do godziny 20:00) konkretnych propozycji Ministra Zdrowia, które będą realizowały postulaty naprawy publicznej ochrony zdrowia. „Kolejne rozmowy muszą być merytoryczne” - tłumaczą przedstawiciele Ogólnopolskiego Komitetu Protestacyjno-Strajkowego Pracowników Ochrony Zdrowia.
Jak dotąd medycy spotkali się ze stroną rządową dwukrotnie. Nie udało się jednak wypracować żadnego porozumienia.
Postulaty protestujących
Ogólnopolski Komitet Protestacyjno-Strajkowy Pracowników Ochrony Zdrowia ma osiem postulatów:
1. Natychmiastowa zmiana ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych oraz niektórych innych ustaw.
2. Realny wzrost wyceny świadczeń medycznych oraz ryczałtów o 30 proc. oraz dobokaretki w systemie Państwowe Ratownictwo Medyczne o 80 proc. od 1 października 2021 roku oraz zobowiązanie AOTMiT do przeprowadzenia ponownej wyceny wszystkich świadczeń do 30 listopada 2022 roku.
3. Zatrudnienie dodatkowych pracowników obsługi administracyjnej i personelu pomocniczego (sekretarki medyczne, rejestratorki, opiekunowie medyczni) oraz wprowadzenie norm zatrudnienia uzależnionych od liczby pacjentów.
4. Zapewnienie zawodom medycznym statusu funkcjonariusza publicznego i stworzenie systemu ochrony pracowników przed agresją słowną i fizyczną pacjentów.
5. Stworzenie na warunkach chroniących medyków i pacjentów odpowiedniego systemu rejestrowania zdarzeń medycznych niepożądanych (no-fault).
6. Rezygnacja z tworzenia nowych zawodów medycznych przy jednoczesnym efektywniejszym wykorzystaniu obecnych zawodów medycznych poprzez stworzenie im możliwości kształcenia podyplomowego i specjalizacyjnego rozszerzających ich kompetencje.
7. Wprowadzenie urlopów zdrowotnych po 15 latach pracy zawodowej.
8. Uchwalenie ustaw o medycynie laboratoryjnej, zawodzie ratownika medycznego i innych zawodach medycznych.
Komentarze
[ z 0]